Hoe brengen we samen met nieuwkomers de integratie van nieuwkomers in de praktijk een stap verder? De Provincie Gelderland heeft OpenEmbassy gevraagd een reeks maaksessies te ontwikkelen ...
Maaksessie #7 // Sleutelpersonen
Contactpersoon
Scan me of ga naar nl.volunteer.deedmob.com/o/Maaksessies/activiteiten/Creation-session--7--Key-persons/13718 om je aan te melden
Uitgebreide omschrijving
Velen in Gelderland zetten zich in voor een soepele integratie van nieuwkomers. Vaak zijn hierbij sleutelpersonen betrokken, mensen met een vluchtelingen achtergrond die een brug vormen tussen nieuwkomers en instanties/samenleving. Denk aan tolken, bemiddelaars, coaches, netwerkers, verbinders, voorlichters, rolmodellen, vluchtelingen die advies geven etc. Vanuit Gelderland horen wij positieve geluiden over de meerwaarde van sleutepersonen. Maar hun positie bevindt zich soms in een grijs gebied. Wat is vrijwilligerswerk en wat is betaald werk? Op lokaal niveau wordt gewerkt met sleutelpersonen, er is kennis aanwezig. Is er een manier om deze kennis te verduurzamen? Onder de sleutelpersonen is er behoefte om van elkaar te leren en de netwerk te versterken. En vanuit de gemeentes en bedrijven is de vraag hoe je de sleutelpersonen zinvol en efficiënt in je organisatie kan inzetten.
Daarom organiseert de provincie Gelderland met Open Embassy een Maaksessie met de opgave: hoe zorgen we ervoor dat het inzet van de sleutelpersonen zinvol en efficiënt georganiseerd kan worden?
Deelnemers bestaan uit een gemengde groep van sleutelpersonen, projectleiders, veldwerkers, bestuurders, werkgevers, vrijwilligers, beleidsmakers en onderzoekers. In het eerste gedeelte maken we een gemeenschappelijke analyse van lokale dynamiek in Gelderland, we zoomen in op de ervaringen van sleutelpersonen en professionals. Vervolgens buigen we ons over de meest urgente vraagstukken. Na het diner ontwerpen we daarvoor concrete oplossingen. Samen vormen die een nieuwe, gecoördineerde aanpak voor 2019.
Doelen: a. Empowerment van de sleutelpersonen; b. Empowerment van de organisaties die met de sleutelpersonen willen werken en organisaties die de sleutelpersonen al in dienst hebben. We willen kennis verzamelen over wat werkt en wat niet, en tegelijk verkennen welke concrete stappen gezet kunnen worden om sleutelpersonen zinvol en efficiënt in te zetten.
Waarom zou je komen?
Je kunt je kennis en expertise delen, nieuwe kennis opdoen, én zorgen dat jouw meest pregnante actiepunt kan worden uitgevoerd met een groep van gelijkgestemden.
Het definitieve programma volgt begin juni.
